试工三天后未收到工资，我应该如何处理？
江山市律师
2025-04-03
试工三天后未收到工资，你有权要求支付。依据《劳动法》，用人单位应足额支付工资，不得拖欠。未及时处理可能导致你的合法权益受损，甚至面临经济困难。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试工后未收到工资，应这样处理：1.投诉：向劳动监察大队提交身份证复印件及拖欠工资证据，请求责令支付，逾期可加付赔偿金。2.仲裁：若投诉无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，可请求解除劳动关系并支付工资及补偿金，或仅请求支付工资。
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